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EGF et l’UMGO-FFB ont établi des règles professionnelles pour encadrer les DTPTiS

Actu Partenaire Date de publication : 22/07/2022

EGF et l’UMGO-FFB (Union des Métiers du Gros Œuvre) ont mis au point des règles professionnelles pour les Dispositifs de Traitement de Ponts Thermiques in Situ (DTPTiS). Les DTPTiS sont désormais clairement encadrés, au même titre que les rupteurs industriels qui sont l’objet d’avis techniques, dans un domaine d’application couvrant la majorité des constructions. Régulièrement mis en œuvre par les entreprises pour traiter les ponts thermiques qui perturbent l’isolation des bâtis, les DTPTiS sont une alternative aux rupteurs de ponts thermiques industriels. Grâce à ces règles professionnelles, ils entrent ainsi dans le domaine des techniques courantes de la construction. Ces règles sont constituées du document principal accepté par la C2P-AQC et des deux documents associés pour le comportement au feu. Elles fournissent les bonnes pratiques, les justifications pour le dimensionnement, les principes de mise en œuvre, et les dispositions techniques pour satisfaire les aspects solidité, séisme, thermique, acoustique et incendie.
Télécharger le document de l’UMGO et EGF sur les règles professionnelles encadrant les DTPTiS

Télécharger Règles professionnelles encadrant les DTPTiS – Appréciation du laboratoire n° EFR – 21 – 000438 – Révision 1

Télécharger Règles professionnelles encadrant les DPTPiS – PV de classement n° EFR-20-000692 – Révision 2

© EGF

Les Entreprises Générales De France Du Batiment Et Des Travaux Publics

EGF est l’organisation professionnelle des entreprises générales qui livrent des ouvrages « clé en main ». Créée en 1903 pour promouvoir le matériau béton, elle a depuis élargi ses activités à tous les sujets et activités qui conditionnent la vie et le progrès des entreprises générales.
EGF fonctionne grâce à ses entrepreneurs impliqués dans des instances nationales et régionales. Ses adhérents regroupent sur le territoire un millier d’entreprises de tailles très différentes, de la PME au grand groupe en passant par les ETI.
Les EG totalisent 20 Mds d’€ de CA environ en France et près de 80 000 collaborateurs dans l’hexagone.
Grâce à leurs compétences en ingénierie, les entreprises générales peuvent travailler en amont et en aval des projets pour optimiser les budgets, sécuriser les réalisations, s’engager sur des résultats et de la performance au travers des contrats globaux , mais aussi en RSE.
Signataire d’un Pacte RSE depuis 2018, les entreprises du syndicat s’engagent à :
– veiller à construire durable et responsable
– dynamiser l’économie locale et soutenir l’emploi de proximité
– maintenir un rythme soutenu d’embauches
– développer des heures d’insertion dans leurs marchés,
– associer tous les acteurs du chantier pour le progrès social
En conclusion : mettre l’homme au coeur de leurs préoccupations.

Photo : © Cyrille Dupont/Eiffage

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